根據(jù)常州市委辦、市政府辦《常州市勞動模范和常州市五一勞動獎(jiǎng)狀評選工作通知》要求,武進(jìn)區(qū)推薦和江鎮(zhèn)等22人參評常州市勞動模范;推薦江蘇鴻儒人才服務(wù)有限公司等24家單位參評常州市五一勞動獎(jiǎng)狀。
為體現(xiàn)公開、公平、公正原則,廣泛聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督,現(xiàn)將我區(qū)推薦對象予以公示。公示時(shí)間:2025年9月24日至2025年9月29日。公示期間,任何單位和個(gè)人對公示的推薦人員和單位有異議的請于9月29日17:00時(shí)前以電話、傳真、電子郵件和信函等方式向常州市武進(jìn)區(qū)總工會反映(信函以到達(dá)日郵戳為準(zhǔn)),反映情況應(yīng)提供具體舉報(bào)事實(shí)或線索,并提供聯(lián)系電話,提倡實(shí)名舉報(bào)。
聯(lián)系電話:0519-86312561 ,傳真:0519-86310526 地址:常州市武進(jìn)區(qū)行政中心1號樓4樓443,電子郵箱:545321001@qq.com。
附件:常州市五一勞動獎(jiǎng)狀推薦單位簡要事跡
常州市五一勞動模范推薦人員簡要事跡
常州市武進(jìn)區(qū)人民政府辦公室
2025年9月24日
常州市五一勞動獎(jiǎng)狀推薦單位簡要事跡
江蘇信和工程建設(shè)管理房地產(chǎn)評估有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工115人。公司深度參與城市基礎(chǔ)建設(shè),參與常州市軌道交通1號線、2號線、5號線全過程造價(jià)控制與咨詢。公司與南京理工大學(xué)等三所院校共建基地,開展應(yīng)用型人才培養(yǎng)和技術(shù)研究,推動科研成果轉(zhuǎn)化,研究成果覆蓋全過程咨詢數(shù)字化、軌道交通造價(jià)控制等領(lǐng)域。公司獲江蘇省造價(jià)協(xié)會5A級、中國造價(jià)協(xié)會3A級、工程招標(biāo)代理AAA級企業(yè)信用等多項(xiàng)最高等級信用認(rèn)證,2018年入選江蘇省全過程工程咨詢試點(diǎn)企業(yè),多次獲評“武進(jìn)區(qū)中介服務(wù)十佳企業(yè)”。公司支持武進(jìn)區(qū)民生工程建設(shè),年均提供20余個(gè)實(shí)習(xí)崗位;跨域援助新疆克州,開展專題培訓(xùn)并擔(dān)任克州建設(shè)局特約顧問。
江蘇智馬科技有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工156人,成立于2016年。公司致力于高速高精交流感應(yīng)伺服電機(jī)和超高效永磁輔助同步磁阻電機(jī)的研發(fā)創(chuàng)新,是國家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),國內(nèi)交流感應(yīng)伺服電機(jī)龍頭企業(yè),全國細(xì)分市場占有率達(dá)17.6%。公司先后獲得國家級“專精特新”小巨人、常州市瞪羚企業(yè)、常州龍城英才計(jì)劃等榮譽(yù)。2022年,“雙碳節(jié)能利器--超高效永磁輔助磁阻電機(jī)”項(xiàng)目獲“創(chuàng)客中國江蘇省中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”總決賽一等獎(jiǎng)。“油懸浮超高速磁阻驅(qū)動風(fēng)刀系統(tǒng)”項(xiàng)目獲2024“華羅庚杯”常州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽暨第十二屆“創(chuàng)業(yè)江蘇”常州賽區(qū)一等獎(jiǎng),并獲第十三屆中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽全國賽入圍獎(jiǎng)。
常州市武進(jìn)金寶服飾有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工128人。Muzilan 品牌公司成立于1995年,是國內(nèi)高端女裝知名企業(yè),產(chǎn)品銷售網(wǎng)點(diǎn)覆蓋長三角、珠三角及國內(nèi)中部地區(qū),現(xiàn)有生產(chǎn)及銷售職工300多名,擁有完善的生產(chǎn)研發(fā)和銷售售后體系。2012 年產(chǎn)品上市受高端客群青睞,當(dāng)年本土鋪店7家,后5年每年擴(kuò)10家至長三角多地,目前在華東、中部地區(qū)有終端銷售網(wǎng)點(diǎn)60多家,品牌知名度、美譽(yù)度上升,顧客滿意度100%。公司秉承“以人為本”理念,重視員工發(fā)展和福利,建立完善培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制,提供發(fā)展空間,關(guān)注員工身心健康。
常州市武進(jìn)區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局,行政機(jī)關(guān),現(xiàn)有職工180人。筑牢思想根基:開展“吾@安居”五進(jìn)、“新思想•聽吾說——吾有所居”系列宣講;聯(lián)合區(qū)委宣傳部等單位開展“武優(yōu)安居 砥礪奮進(jìn)”城鄉(xiāng)建設(shè)檔案影像資料征集及慶祝中華人民共和國成立75周年武進(jìn)住建事業(yè)圖片系列展覽。服務(wù)中心大局:住建局“雄鷹強(qiáng)翼”青年訓(xùn)練營持續(xù)開展三年,舉辦“新思想領(lǐng)航安居路 強(qiáng)本領(lǐng)建功新時(shí)代”知識競賽等“大練兵”,累計(jì)技能培訓(xùn)班50多次。強(qiáng)化工會規(guī)范管理:建成省級“模范職工之家”1個(gè)、市級“信賴職工之家”1個(gè)、區(qū)級“模范職工之家”2個(gè);制定困難職工幫扶辦法,近三年慰問金超30萬元,慰問困難職工、勞動模范、產(chǎn)婦、因病因傷住院職工200多人次。
常州敏杰電器有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工250人。公司專注于為電梯、軌道交通、新能源等行業(yè)提供機(jī)械電子一體化解決方案,產(chǎn)品涵蓋傳感器、電子控制系統(tǒng)、LED信號顯示系統(tǒng)、智能照明、嵌入式系統(tǒng)及電氣控制柜等。作為江蘇省高新技術(shù)企業(yè),公司獲評“江蘇省企業(yè)技術(shù)中心”、“江蘇省專精特新中小企業(yè)”、“江蘇省智能制造示范工廠”,并建立“江蘇省工程技術(shù)研究中心”和“江蘇省工業(yè)設(shè)計(jì)中心”。公司推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型,獲評“江蘇省五星級上云企業(yè)”,打造“常州市綠色工廠”。在企業(yè)管理方面,工會獲評“常州市信賴職工之家”、“工人先鋒號”、“武進(jìn)區(qū)和諧勞動關(guān)系先進(jìn)企業(yè)”、“江蘇省模范職工之家”及“武進(jìn)區(qū)幸福企業(yè)”。
江蘇東星智慧醫(yī)療科技股份有限公司,股份有限公司,現(xiàn)有職工703人。成立于2001年2月,2022年11月30日在深交所創(chuàng)業(yè)板上市。公司主要從事以吻合器為代表的外科手術(shù)醫(yī)療器械的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,業(yè)務(wù)分為外科器械和外科設(shè)備兩大板塊。截至2023年6月30日,集團(tuán)公司持有209項(xiàng)專利,其中39項(xiàng)發(fā)明專利。公司是腔鏡吻合器及其組件、無菌肛腸套扎器、一次性使用無菌切口保護(hù)套的國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)企業(yè)第一起草單位。產(chǎn)品覆蓋國內(nèi)2500余家二級以上醫(yī)院,銷往南美洲、歐洲、東南亞等二十余國,獲美國FDA、歐洲CE等多國認(rèn)證,是國內(nèi)吻合器行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),致力成為世界一流手術(shù)設(shè)備和外科器械研發(fā)生產(chǎn)商。
常州市雄森壓鑄件有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工150人,成立于1997 年,是集設(shè)計(jì)、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的江蘇省高新技術(shù)企業(yè),致力于鋁壓鑄研發(fā)創(chuàng)新。產(chǎn)品涉及汽車、電動工具、機(jī)械領(lǐng)域,為國內(nèi)知名企業(yè)配套,年出口近100萬件。公司執(zhí)行黨的路線方針政策,保障員工權(quán)益,構(gòu)建“三位一體”和諧勞動關(guān)系新格局。近年投入近1000萬元用于工藝提升等,保障安全生產(chǎn)。公司獲“江蘇省高新技術(shù)企業(yè)”、“江蘇省重合同守信用企業(yè)”、“常州市創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系四星級企業(yè)”、“常州市勞動保障誠信示范企業(yè)”、“武進(jìn)區(qū)模范職工之家”、“武進(jìn)區(qū)五一勞動獎(jiǎng)狀”等榮譽(yù)。
江蘇鴻儒人才服務(wù)有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工42人。公司是武進(jìn)工匠學(xué)院運(yùn)營主體、區(qū)產(chǎn)業(yè)工人實(shí)訓(xùn)基地,也是“武進(jìn)技能人才服務(wù)產(chǎn)業(yè)園綠建分園”、“武進(jìn)鄉(xiāng)村振興學(xué)院”等平臺的運(yùn)營載體。公司現(xiàn)有場地 8000 余平,設(shè)現(xiàn)代化理論教學(xué)區(qū)、專業(yè)化實(shí)操實(shí)訓(xùn)區(qū)等培訓(xùn)區(qū)域,及勞模工匠工作室、博士工作站、勞動者之家、龍城紅色直播間等功能區(qū)域,配置專業(yè)培訓(xùn)設(shè)備及強(qiáng)大師資團(tuán)隊(duì)?,F(xiàn)有培訓(xùn)工種80余項(xiàng),涵蓋多行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)及職稱、學(xué)歷等全方位服務(wù)。近年獲評“常州市高技能人才專項(xiàng)公共實(shí)訓(xùn)基地”、“武進(jìn)區(qū)高技能人才培養(yǎng)示范基地”等,為常武地區(qū)培育技能人才、產(chǎn)業(yè)工匠貢獻(xiàn)突出。
常州市環(huán)球環(huán)衛(wèi)服務(wù)有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工96人。公司創(chuàng)建于 1998年,專業(yè)從事環(huán)衛(wèi)道路清掃保潔與垃圾運(yùn)輸,擁有多名資深專業(yè)管理人員。公司奉行“質(zhì)量第一、信譽(yù)第一、服務(wù)第一”理念,為“締造潔美”社會環(huán)境努力,堅(jiān)持“學(xué)習(xí)、服務(wù)、創(chuàng)新、發(fā)展”思路,推動文化建設(shè)。年初開先進(jìn)表彰大會,邀職工代表吃年夜飯并開展文娛活動;三八節(jié)組織女職工游安徽歙縣,加強(qiáng)工會凝聚力,創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系。公司秉持“以人為本,服務(wù)為先”理念,關(guān)心職工,節(jié)日發(fā)慰問品,慰問困難職工,高溫季發(fā)防暑用品,讓職工感受溫暖。以“安全生產(chǎn)月”為契機(jī)排查隱患,確保安全,健全規(guī)章制度,在市場競爭中發(fā)展壯大。?
常州市武進(jìn)區(qū)城市管理局,行政機(jī)關(guān),現(xiàn)有職工23人,成立于2005年2月,加掛區(qū)綜合行政執(zhí)法局牌子。以精品示范道路和美麗街區(qū)建設(shè)為引領(lǐng),打造中心城區(qū)“三縱三橫”6條、鎮(zhèn)級 33 條精品街道,完成 3 處美麗街區(qū)建設(shè),推進(jìn)城市精細(xì)化管理和城鄉(xiāng)環(huán)境整治,城市風(fēng)貌煥新。完成 41 家菜市場提升,新增公共停車泊位 8529 處;推進(jìn)“公廁革命”,新建改造城區(qū)公廁 44 座(含在建6座),“便捷驛站”獲市最美公廁稱號,發(fā)展“公廁聯(lián)盟”113 家。積極響應(yīng)鎮(zhèn)域綜合執(zhí)法體制改革,主動下放城市管理領(lǐng)域行政執(zhí)法事項(xiàng)193項(xiàng),并優(yōu)化整合資源,選派精干執(zhí)法隊(duì)員常駐各鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū)),有效強(qiáng)化了基層執(zhí)法力量。通過常態(tài)化開展執(zhí)法練兵、技能競賽等,持續(xù)提升隊(duì)伍依法行政能力和專業(yè)水平。
常州市武進(jìn)中醫(yī)醫(yī)院,事業(yè)單位,現(xiàn)有職工1287人。常州市武進(jìn)中醫(yī)醫(yī)院是三級甲等中醫(yī)醫(yī)院、國家級愛嬰醫(yī)院,南京中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院,江蘇省中醫(yī)“治未病”重點(diǎn)試點(diǎn)單位。醫(yī)院現(xiàn)有職工1287人,高級職稱247人,博士、碩士155人,擁有全國中藥特色技術(shù)傳承人才、省市級名中醫(yī)等優(yōu)秀人才團(tuán)隊(duì)。醫(yī)院堅(jiān)持中西醫(yī)結(jié)合發(fā)展,擁有1個(gè)省級中醫(yī)重點(diǎn)??平ㄔO(shè)單位、7個(gè)市級重點(diǎn)???,2024年獲國家級胸痛中心認(rèn)證。設(shè)立多個(gè)名中醫(yī)工作室,在洛陽、奔牛等基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立工作站,推動中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新。秉承“依法治院、文化建院、科教興院”方針,醫(yī)院以質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)勢、以服務(wù)贏口碑,持續(xù)提升醫(yī)療水平,服務(wù)周邊群眾健康需求。2023年榮獲江蘇省老年友善醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)秀單位。
常州市佳友線盤有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工89人。公司(前身為1994年成立的武進(jìn)龍嚴(yán)小學(xué)包裝廠)是國內(nèi)首家專業(yè)線盤制造商,2005年正式更名。公司專注塑膠、紙質(zhì)、木質(zhì)繞線盤的研發(fā)生產(chǎn),產(chǎn)品以高精度、抗沖擊性能著稱,配套國內(nèi)近3000家線纜企業(yè)。作為高新技術(shù)企業(yè),公司獲評“常州市名牌產(chǎn)品”、“信用AAA級企業(yè)”等稱號,建有“高精度塑料線盤工程技術(shù)研究中心”。通過ISO9001質(zhì)量管理體系及ROHS、REACH環(huán)保認(rèn)證,與上海電纜研究所等機(jī)構(gòu)開展產(chǎn)學(xué)研合作,持續(xù)推動設(shè)備工藝創(chuàng)新,踐行節(jié)能環(huán)保理念。2024年榮獲度重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。
中鐵建電氣化局集團(tuán)軌道交通器材有限公司,國有企業(yè),現(xiàn)有職工368人,成立于2008年。公司是國家級專精特新“小巨人”企業(yè),注冊資本2.7億元。公司累計(jì)獲得中國鐵道學(xué)會科學(xué)技術(shù)特等獎(jiǎng)等3項(xiàng),中國鐵建系統(tǒng)科技獎(jiǎng)22項(xiàng);擁有發(fā)明專利46項(xiàng)、實(shí)用新型專利126項(xiàng),獲優(yōu)秀專利獎(jiǎng)11項(xiàng)。作為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定者,公司參與編制鐵標(biāo)、國鐵集團(tuán)企標(biāo)等多項(xiàng)行業(yè)規(guī)范。公司培育出8名“電化工匠”和1名勞動模范,設(shè)立8個(gè)創(chuàng)新工作室。鑄造車間、金工車間榮獲“火車頭獎(jiǎng)杯”。工會工作成效顯著,2次獲評優(yōu)秀工會工作先進(jìn)單位,獲中國鐵建“模范小家”和中華鐵路總工會“鐵路愛心屋”稱號。
匯川新能源汽車技術(shù)(常州)有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工3439人,成立于2021年4月。公司注冊資金50000萬元,是匯川技術(shù)旗下匯川聯(lián)合動力的全資子公司,專業(yè)從事新能源汽車動力總成系統(tǒng)、電機(jī)控制器等智能電動汽車核心零部件及解決方案供應(yīng)商。2023年5月榮獲國家級“國家重大裝備技術(shù)攻關(guān)-新一代電動客車電控系統(tǒng)關(guān)鍵技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目”;2024年度公司為加強(qiáng)高技能創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè),舉行電裝制造部-【工會杯】技能大賽,技能大賽以“聚力向前,引領(lǐng)新篇;提質(zhì)增效,勢在必然”為主題,圍繞“全員參與、賽練結(jié)合、注重實(shí)效”的原則,共設(shè)置目檢、插件、鎖附、噴漆、SMT快速換型共計(jì)5個(gè)競賽項(xiàng)目。2024年榮獲省星級上云企業(yè)三星級獎(jiǎng)項(xiàng)。
常州市福興電器有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工156人,成立于1996年,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的綜合性企業(yè),專注照明和家用電器領(lǐng)域。公司堅(jiān)持自主研發(fā),產(chǎn)品獲CE、CB等國際認(rèn)證,擁有上百項(xiàng)國內(nèi)外專利,參與制定國際/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。憑借創(chuàng)新實(shí)力,公司榮獲紐約產(chǎn)品設(shè)計(jì)金獎(jiǎng)、德國iF設(shè)計(jì)獎(jiǎng)等多項(xiàng)國際大獎(jiǎng)。公司建有市級工業(yè)技術(shù)研究中心,與江蘇理工大學(xué)等高校開展產(chǎn)學(xué)研合作。其核心產(chǎn)品“導(dǎo)光雕紋LED RN燈”采用國內(nèi)首創(chuàng)技術(shù),突破傳統(tǒng)光度瓶頸,填補(bǔ)了導(dǎo)光雕紋、LED光源及散熱技術(shù)空白。2023年榮獲中國照明電器協(xié)會CLITI2022-2023創(chuàng)新產(chǎn)品證書。
常州華森醫(yī)療器械股份有限公司,股份有限公司,現(xiàn)有職工500人,成立于 2002年,是國家高新技術(shù)及省、市級專精特新企業(yè)。公司以“誠信立業(yè)、科技創(chuàng)新、精細(xì)管理、合作共贏”為經(jīng)營理念,努力打造國內(nèi)領(lǐng)先、國際一流的外科手術(shù)器械制造企業(yè)和產(chǎn)品。曾被評為國家示范醫(yī)療器械企業(yè),中國醫(yī)療器械企業(yè)最具成長性 100 強(qiáng),是國內(nèi)最具活力和競爭力、創(chuàng)新力的外科手術(shù)器械制造企業(yè)。企業(yè)在發(fā)展的同時(shí),也積極投身公益事業(yè),先后成立了“武進(jìn)區(qū)鳴凰中心小學(xué)百萬獎(jiǎng)教基金”、“武進(jìn)區(qū)鳴凰中心百萬教育基金”“華森醫(yī)療同心惠民教育百萬光彩基金”等,近幾年投入光彩事業(yè)的資金累積約近500萬元。2024年榮獲常州市明星企業(yè)。
江蘇華陽智能裝備股份有限公司,股份有限公司,現(xiàn)有職工328人,成立于2001年。公司以“品質(zhì)成就發(fā)展、創(chuàng)新打造未來”為核心價(jià)值,致力于實(shí)現(xiàn)“百年華陽、百億市值”戰(zhàn)略目標(biāo)。公司主營精密電機(jī)和醫(yī)療器械,擁有三大生產(chǎn)基地、四家全資子公司,含兩家省級高新技術(shù)企業(yè)、一家國家級專精特新“小巨人”企業(yè)。其微特電機(jī)長期服務(wù)美的、格力等家電龍頭,醫(yī)療給藥器械(如電子注射筆)與金賽藥業(yè)等知名藥企深度合作。工會工作方面,公司獲評武進(jìn)區(qū)“模范職工之家”,通過技能競賽、多樣化培訓(xùn)提升員工能力,并定期開展團(tuán)建活動增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。2022年榮獲省專精特新中小企業(yè)。
中共常州市武進(jìn)區(qū)紀(jì)律檢查委員會,行政機(jī)關(guān),現(xiàn)有職工160人。2024年,武進(jìn)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)守政治機(jī)關(guān)定位,以“干在實(shí)處、走在前列”為準(zhǔn)則,為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)法保障。深化安全生產(chǎn)監(jiān)督,開展20輪督查,整改問題250個(gè);強(qiáng)化太湖治理監(jiān)督,保障工程項(xiàng)目、污水處理等措施落實(shí)。嚴(yán)查政企交往不正之風(fēng),查處損害營商環(huán)境問題50起50人;落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”,容錯(cuò)糾錯(cuò)8人,澄清保護(hù)10人。堅(jiān)持嚴(yán)的基調(diào),立案377件,留置23人,移送司法17人,重點(diǎn)查處醫(yī)藥、金融等領(lǐng)域案件224件,制發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議40份推動標(biāo)本兼治。以群眾滿意為導(dǎo)向,在反腐、民生、生態(tài)等領(lǐng)域彰顯擔(dān)當(dāng),為區(qū)域發(fā)展清障護(hù)航。2023年度榮獲先進(jìn)工作單位。
常州市艾邁斯電子有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工437人,成立于2002年,是國內(nèi)智能裝備鋰電連接器領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè),擁有130余項(xiàng)自主知識產(chǎn)權(quán),產(chǎn)品合格率超99.5%。公司服務(wù)七大鋰電應(yīng)用領(lǐng)域,其中無人機(jī)行業(yè)全球市占率達(dá)95%,累計(jì)獲20余項(xiàng)行業(yè)榮譽(yù)。公司年均投入超百萬用于人才培養(yǎng),構(gòu)建專業(yè)化技術(shù)團(tuán)隊(duì)。在履行社會責(zé)任方面,持續(xù)開展教育投資、鄉(xiāng)村建設(shè)及員工文體活動。未來將持續(xù)強(qiáng)化技術(shù)核心競爭力,推動行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。2023年榮獲專精特新“小巨人”企業(yè)。
常州市武進(jìn)區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué),事業(yè)單位,現(xiàn)有職工348人,創(chuàng)建于1975年。本校以“向善向上、快樂成長”為核心理念,獲全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體等200余項(xiàng)榮譽(yù),連續(xù)28年蟬聯(lián)區(qū)教學(xué)質(zhì)量評估一等獎(jiǎng)。學(xué)校構(gòu)建“國家+校本”課程體系,打造“三善禮”“六藝雙博會”等品牌活動,近三年兩千余名學(xué)生在市級以上賽事獲獎(jiǎng)。錢愛芙校長領(lǐng)銜省級“上善”好教師團(tuán)隊(duì),教師獲市區(qū)級榮譽(yù)80余人次。2008年首創(chuàng)集團(tuán)化辦學(xué)“中央廚房”模式,帶動18所成員校協(xié)同發(fā)展,出版《集團(tuán)化辦學(xué)的文化建設(shè)》專著,獲評常州市集團(tuán)化辦學(xué)先進(jìn)集體。2024年榮獲“四有”好教師團(tuán)隊(duì)省級培育重點(diǎn)培育團(tuán)隊(duì)。
恒泰人民(江蘇)大藥房連鎖有限公司,有限責(zé)任公司,現(xiàn)有職工1675人。2023年起我司每年均舉辦全億健康執(zhí)業(yè)藥師大賽,通過理論實(shí)操結(jié)合賽制提升藥師專業(yè)水平。2024年1月獲評武進(jìn)區(qū)“消費(fèi)維權(quán)服務(wù)站”,2月開設(shè)城市會員中心【慢病服務(wù)及中藥養(yǎng)生專區(qū)】,參與市場監(jiān)管局元宵公益慰問活動。自2024年10月啟動“藥安全精準(zhǔn)助老”項(xiàng)目,定期為老人提供健康服務(wù)。此外,我司將公益行動融入日常,形成長效服務(wù)機(jī)制。每月聯(lián)合工業(yè)方開展健康檢測與患教活動,7-8月持續(xù)實(shí)施“夏日送清涼”項(xiàng)目,為戶外工作者發(fā)放防暑物資,形成“專業(yè)精進(jìn)+公益反哺”的特色企業(yè)生態(tài)。2021年度榮獲常州市工人先鋒號。
常州市武進(jìn)區(qū)水利樞紐管理中心,事業(yè)單位,現(xiàn)有職工24人。常州市武進(jìn)區(qū)水利樞紐管理中心統(tǒng)籌管理30座大中型骨干水利工程,總排澇流量達(dá)235m³/s。2019年成立至今,累計(jì)運(yùn)行10.3萬臺時(shí),引排水量13.9億立方米。中心設(shè)有3800平米的防汛抗旱應(yīng)急物資儲備庫(常州市唯一縣區(qū)級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級倉庫),儲備防汛專用車20輛、發(fā)電機(jī)10臺、應(yīng)急照明車7臺、水泵274臺及麻袋42萬條等12類物資。所轄遙觀南、北樞紐、馬杭樞紐通過省水利工程二級精細(xì)化管理驗(yàn)收,武進(jìn)港樞紐、雅浦港樞紐通過省水利工程安全標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收。2022年度榮獲常州市節(jié)水型機(jī)關(guān)。
常州市武進(jìn)區(qū)公共安全保障服務(wù)中心,事業(yè)單位,現(xiàn)有職工48人,成立于1991年4月。中心現(xiàn)有1400余名專業(yè)保安人員,業(yè)務(wù)涵蓋人防、技防及物業(yè)綜合管理服務(wù)。作為省市級保安協(xié)會重要成員單位,在武進(jìn)分局指導(dǎo)下為200余家客戶提供守護(hù)服務(wù),年均保障大型活動超百場。建成覆蓋全區(qū)的110聯(lián)網(wǎng)報(bào)警系統(tǒng),配備智能處警終端;同時(shí)為政企單位定制安防器材解決方案。通過軍事化管理打造作風(fēng)過硬隊(duì)伍,連續(xù)五年獲評“江蘇省優(yōu)質(zhì)安保服務(wù)單位”。始終秉持“專業(yè)規(guī)范、創(chuàng)新進(jìn)取”理念,近三年客戶滿意度達(dá)98.6%,技防業(yè)務(wù)年增長率超25%,形成“平安常州”建設(shè)的重要支撐力量。2023年度榮獲武進(jìn)區(qū)五一勞動獎(jiǎng)狀。
江蘇嘉軒智能工業(yè)科技股份有限公司,股份有限公司,現(xiàn)有職工774人,成立于2004年,是國家高新技術(shù)企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)。公司全球首創(chuàng)永磁直驅(qū)電動滾筒技術(shù),獲江蘇省科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng),擁有國家級博士后工作站及多項(xiàng)省級資質(zhì)認(rèn)證。業(yè)務(wù)覆蓋國內(nèi)及歐亞非市場,連續(xù)8年占有率第一,獲評市明星企業(yè)、納稅大戶等榮譽(yù)。公司積極履行社會責(zé)任,2023年捐贈100萬元發(fā)展慈善事業(yè),近年吸納高校畢業(yè)生160余人,帶動就業(yè)600人,定期舉辦文化活動增強(qiáng)歸屬感。2023年度榮獲武進(jìn)區(qū)五一勞動獎(jiǎng)狀。
常州市五一勞動模范推薦人員簡要事跡
王立超,男,漢族,1992年09月出生,中共黨員,大學(xué)本科,常州市寶隆環(huán)衛(wèi)服務(wù)有限公司,項(xiàng)目經(jīng)理。
從事環(huán)衛(wèi)工作八年,他始終將加強(qiáng)生態(tài)文明建設(shè)、推動綠色轉(zhuǎn)型的核心使命融入項(xiàng)目實(shí)踐,在垃圾清運(yùn)、道路保潔、公廁保潔、掃雪除冰等關(guān)鍵領(lǐng)域,致力于打好藍(lán)天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn),服務(wù)生態(tài)綠城建設(shè)。八年堅(jiān)守,他用專業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際的行動,在城市治理的細(xì)微處深耕細(xì)作,為守護(hù)城市的碧水、藍(lán)天、凈土,促進(jìn)人與自然的和諧共生,建設(shè)更美的生態(tài)綠城貢獻(xiàn)著自己的力量。
王燁超,男,漢族,1989年03月出生,中共黨員,碩士研究生,常州市武進(jìn)廣宇花輥機(jī)械有限公司,研發(fā)經(jīng)理。
參加工作以來,緊跟國家發(fā)展戰(zhàn)略,積極參與技術(shù)研發(fā),促進(jìn)企業(yè)智改數(shù)轉(zhuǎn),不斷提升企業(yè)競爭力。圍繞非織造布設(shè)備的自動化升級,實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵工藝的自動化控制,引入模塊化理念,統(tǒng)一操作界面,優(yōu)化人機(jī)交互邏輯,大幅提升設(shè)備智能化程度,提高產(chǎn)品的市場競爭力,進(jìn)一步向世界一流非織造布產(chǎn)業(yè)裝備靠攏。重點(diǎn)參與的《超薄超寬非織造布高速熱軋成套裝備研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化》項(xiàng)目獲江蘇省科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)。2021年榮獲武進(jìn)工匠榮譽(yù)稱號,2023 年獲武進(jìn)英才稱號,2025 年 3 月獲江蘇省333 人才工程稱號。
吳雙全,男,漢族,1984年08月出生,中共黨員,碩士研究生,曠達(dá)汽車飾件系統(tǒng)有限公司,總工程師。
2009 年加入曠達(dá)集團(tuán),他以 “平常心做人,進(jìn)取心做事” 為座右銘,深耕交通工具內(nèi)飾材料行業(yè)十六載,在技術(shù)創(chuàng)新方面成果卓著。他將碎片化時(shí)間投入專業(yè)鉆研,追蹤行業(yè)新技術(shù),為企業(yè)新品開發(fā)注入創(chuàng)新動力。作為企業(yè)技術(shù)研發(fā)掌舵人,他以敏銳的市場洞察力、跨學(xué)科專業(yè)知識儲備及出色的團(tuán)隊(duì)管理能力,帶領(lǐng)的科創(chuàng)團(tuán)隊(duì)每年為企業(yè)斬獲眾多項(xiàng)重大項(xiàng)目,助力曠達(dá)穩(wěn)固行業(yè)龍頭地位,連續(xù)發(fā)布五季《汽車內(nèi)飾表皮材料設(shè)計(jì)流行趨勢報(bào)告》,成為內(nèi)飾行業(yè)的風(fēng)向標(biāo)。
張治東,男,漢族,1978年10月出生,群眾,大學(xué)本科,江蘇武進(jìn)建工集團(tuán)有限公司,項(xiàng)目經(jīng)理。
2001年8月進(jìn)入江蘇武進(jìn)建工集團(tuán)有限公司工作,一直工作在施工第一線,二十幾年積累了豐富的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn)。在他的精心管理下,香緹灣花園一標(biāo)段項(xiàng)目獲得2011年度江蘇省“揚(yáng)子杯”、天寧科技促進(jìn)中心項(xiàng)目獲得2017年度江蘇省“揚(yáng)子杯”、常州市中醫(yī)醫(yī)院新建急診病房綜合樓及地下室工程獲得2021年度江蘇省“揚(yáng)子杯”、霍邱縣第二人民醫(yī)院遷址擴(kuò)建工程獲得“安徽省建筑安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”。近幾年所施工的項(xiàng)目均達(dá)到市優(yōu)質(zhì),所負(fù)責(zé)的施工項(xiàng)目均取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
徐澄銘,男,漢族,1986年11月出生,群眾,大專,江蘇洛凱機(jī)電股份有限公司,工具車間主任。
徐澄銘十年光陰像精密的齒輪一樣,每一齒都嚴(yán)絲合縫地咬合著奮斗的節(jié)奏——從普通車床操作工到技術(shù)中心工具車間主任,這段旅途正是“堅(jiān)守一朝青春,執(zhí)著一片匠心”的生動詮釋。他將滾燙的熱愛傾注于機(jī)械加工的天地,以青春為熔爐,以匠心為刻刀,在金屬與汗水的交響中,雕刻著一名工匠的純粹信仰。“優(yōu)秀員工”、“設(shè)備管理優(yōu)秀獎(jiǎng)”“區(qū)五一勞動獎(jiǎng)?wù)?rdquo;的金色光芒,最終為這十年奮斗加冕,成為他扎根一線、勇于攀登的最高禮贊。
王恒滿,男,漢族,1986年08月出生,群眾,大學(xué)本科,江蘇超凡標(biāo)牌股份有限公司,技術(shù)員。
作為資深技術(shù)型產(chǎn)業(yè)工人,始終專注于標(biāo)識技術(shù)的創(chuàng)新與優(yōu)化。他積極參與標(biāo)識新材料、新工藝以及智能標(biāo)識研發(fā),協(xié)助公司區(qū)獲得多項(xiàng)標(biāo)識專利技術(shù)。他主導(dǎo)引入新型高強(qiáng)度且輕量化的合金材料,既保障標(biāo)識的堅(jiān)固耐用,又大幅減輕安裝重量。他創(chuàng)新采用先進(jìn)激光蝕刻新工藝,讓標(biāo)識圖案與文字更清晰精美,極大提升了視覺效果。面對新興技術(shù)浪潮,他還積極引入數(shù)字創(chuàng)意技術(shù),為標(biāo)識增添智能元素,讓產(chǎn)品更好地契合市場高端化、智能化需求,為公司在激烈的行業(yè)競爭中贏得優(yōu)勢。
梁修影,男,漢族,1985年06月出生,中共黨員,大學(xué)本科,柳工常州機(jī)械有限公司,項(xiàng)目工程師。
2007年入職柳工,在工程機(jī)械行業(yè)智能焊接機(jī)器人研究應(yīng)用、工裝設(shè)計(jì)、人才培養(yǎng)、產(chǎn)品研發(fā)等領(lǐng)域突破了多項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新。解決了柳工首臺套智能焊接機(jī)器人高效應(yīng)用的重大技術(shù)難題,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)榮獲2018--2020年中焊杯全國機(jī)器人焊接技能競賽團(tuán)體一等獎(jiǎng),2019年中焊杯全國機(jī)器人焊接技能競賽—機(jī)器人工藝設(shè)計(jì)二等獎(jiǎng),2020年全國機(jī)器人焊接職業(yè)技能競賽暨2020年度中焊杯全國機(jī)器人焊接技能大賽職工組個(gè)人一等獎(jiǎng),2020年全國機(jī)器人焊接職業(yè)技能競賽機(jī)器人比賽個(gè)人總成績第三名。曾獲龍城工匠、全國技術(shù)能手榮譽(yù)稱號。
徐蘭,女,漢族,1984年03月出生,中共黨員,碩士研究生,江蘇晶雪節(jié)能科技股份有限公司,副總經(jīng)理。
她以高度的責(zé)任感,在企業(yè)管理和黨建工作中深耕細(xì)作,用智慧和汗水譜寫了新時(shí)代勞動者的奮斗之歌,彰顯了一名共產(chǎn)黨員的初心與擔(dān)當(dāng)。創(chuàng)新“黨建+”工作模式,使黨支部成為企業(yè)發(fā)展的“紅色引擎”。她率領(lǐng)黨員先鋒隊(duì)攻克難關(guān),在環(huán)保改造項(xiàng)目中,節(jié)省了20%的成本。她將“安全第一、綠色發(fā)展”作為核心,推動公司建立完善的安全管理體系,實(shí)現(xiàn)五年無重大安全事故。她用實(shí)際行動詮釋了擔(dān)當(dāng)作為、甘于奉獻(xiàn)的精神,是一位在平凡崗位上創(chuàng)造不凡價(jià)值的優(yōu)秀榜樣。
戚國強(qiáng),男,漢族,1967年05月出生,群眾,大學(xué)本科,快克智能裝備股份有限公司,總經(jīng)理。
戚國強(qiáng)從事精密電子焊接與半導(dǎo)體封裝工藝研究近三十年。作為公司技術(shù)引領(lǐng)者,公司發(fā)展的領(lǐng)路人,不僅夯實(shí)公司電子焊接裝聯(lián)&微組裝設(shè)備解決方案能力,也推動著公司快速向半導(dǎo)體焊接封裝高端裝備領(lǐng)域發(fā)展。先后主持了11項(xiàng)省級以上科技項(xiàng)目,申請專利超過80項(xiàng)。其主導(dǎo)設(shè)計(jì)的“基于i-MES架構(gòu)的智能裝聯(lián)錫焊機(jī)器人與成套裝備研發(fā)”獲2020年江蘇省科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)。多次被授予“江蘇省科技企業(yè)家、明星企業(yè)家、常州市優(yōu)秀發(fā)明人”榮譽(yù)稱號。
吳艷俊,女,漢族,1979年04月出生,農(nóng)工黨,博士研究生,常州市武進(jìn)常達(dá)轎車配件有限公司,總經(jīng)理。
任公司總經(jīng)理以來,她積極開拓進(jìn)取,不斷改革創(chuàng)新,全面提升企業(yè)綜合實(shí)力。引導(dǎo)廣大員工增強(qiáng)對企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和企業(yè)文化理念的認(rèn)同感,筑牢團(tuán)結(jié)奮斗的思想根基。她搭建多種平臺,激發(fā)員工建功立業(yè)的熱情,開展崗位練兵、技能競賽、合理化建議等活動,全面提升員工素質(zhì)。她大力引進(jìn)智能化、數(shù)字化設(shè)備和技術(shù),不斷提升產(chǎn)能和產(chǎn)品質(zhì)量,滿足用戶需求。她堅(jiān)持以職工為中心的工作導(dǎo)向,關(guān)愛職工,以人為本,構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系,增強(qiáng)了職工的歸屬感、獲得感和幸福感。
和江鎮(zhèn),男,納西族,1979年03月出生,群眾,碩士研究生,征圖新視(江蘇)科技股份有限公司,董事長。
2009年,他創(chuàng)立征圖新視(江蘇)科技股份有限公司,將企業(yè)定位于世界級的精準(zhǔn)檢測機(jī)器視覺裝備商,面向消費(fèi)電子、印刷、農(nóng)產(chǎn)品、新能源等多元化行業(yè),提供以外觀檢測功能為主的機(jī)器視覺系統(tǒng)。短短十幾年,該系統(tǒng)在細(xì)分市場全國占有率10.7%,排名第二,在行業(yè)中已處于國內(nèi)領(lǐng)先水平。企業(yè)已獲得國家級高新技術(shù)企業(yè)、國家重點(diǎn)支持專精特新小巨人企業(yè)、江蘇省瞪羚企業(yè)、江蘇省級現(xiàn)代服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展領(lǐng)軍企業(yè)”等榮譽(yù)。本人申請專利514件,其中發(fā)明專利174件,已獲授權(quán)專利330件,其中發(fā)明專利54件。
張小偉,男,漢族,1972年10月出生,中共黨員,大專,常州市武進(jìn)順達(dá)精密鋼管有限公司,黨委書記兼總經(jīng)理。
他將黨建工作與企業(yè)發(fā)展深度融合,帶領(lǐng)企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展道路上奮勇前行,在推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、履行社會責(zé)任等方面作出突出貢獻(xiàn)。作為企業(yè)負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)公司開拓業(yè)務(wù),開發(fā)新品,敏銳把握市場趨勢,大力推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和技術(shù)創(chuàng)新。他始終堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展理念,推動企業(yè)建立完善的薪酬福利體系,為職工足額繳納“五險(xiǎn)一金”,工資年均增長2%。他重視員工成長,建立職業(yè)晉升通道,培養(yǎng)出數(shù)十名技術(shù)骨干和管理人才。本人先后被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、武進(jìn)區(qū)“優(yōu)秀企業(yè)家”稱號。
姜宗成,男,漢族,1986年11月出生,中共黨員,大學(xué)本科,江蘇南方精工股份有限公司,總經(jīng)理。
他肩負(fù)企業(yè)傳承與創(chuàng)新的使命,以“守正創(chuàng)新”為經(jīng)營理念,主導(dǎo)完成南方精工三大戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。一是推動傳統(tǒng)制造向智能制造升級,建成行業(yè)領(lǐng)先的數(shù)字化生產(chǎn)線,降低勞動強(qiáng)度,提升生產(chǎn)效率,質(zhì)量保障全面優(yōu)化,成本顯著降低。二是深耕國際、國內(nèi)業(yè)務(wù)版圖,積極進(jìn)行市場開拓并加快新產(chǎn)品開發(fā),十四五期間企業(yè)產(chǎn)值從4.84億元增長至8.19億元。三是投資成立控股子公司“江蘇南方昌盛新能源科技有限公司”,成為南方精工布局“十五五”規(guī)劃的重要戰(zhàn)略支點(diǎn),推動企業(yè)從零件向部件的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級。
張浩,男,漢族,1989年05月出生,群眾,大專,常州艾博格電器有限公司,車間主任。
他主導(dǎo)推行“線束模塊化生產(chǎn)布局”,將物料周轉(zhuǎn)距離縮短40%,人均日產(chǎn)能從40套提升至56套,車間全年交付準(zhǔn)時(shí)率高達(dá)99.8%,贏得客戶高度認(rèn)可。他牽頭建立“端子壓接參數(shù)數(shù)據(jù)庫”,推動不良率從0.3%降至0.05%,年減少質(zhì)量損失超200萬元。他自主研發(fā)“斷線單與工藝表對接系統(tǒng)”,為質(zhì)量管控注入數(shù)字化動能。他用九年時(shí)間詮釋了新時(shí)代工匠精神的內(nèi)涵——以創(chuàng)新求突破,以匠心守品質(zhì),以擔(dān)當(dāng)促發(fā)展。
王文乾,男,漢族,1970年10月出生,中共黨員,初中及以下,江河港武水務(wù)(常州)有限公司,搶修隊(duì)隊(duì)長。
34年如一日扎根搶修一線,以“搶修就是命令,崗位就是戰(zhàn)場”的信念守護(hù)城市供水命脈,被親切稱為“微笑隊(duì)長”。他以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求踐行初心,將“搶修無小事,百姓事為大”作為座右銘,把黨性修養(yǎng)融入每一次搶修任務(wù),用三十四年堅(jiān)守詮釋為民宗旨,成為基層黨員的標(biāo)桿。面對急難險(xiǎn)情,他始終沖鋒在前,他以“鉆勁”淬煉技術(shù),同事贊其“腦中裝著整個(gè)供水區(qū)域的管網(wǎng)圖”。他用真情服務(wù)溫暖百姓,以實(shí)際行動護(hù)航群眾。從青蔥到鬢霜,詮釋了“工匠精神”與“公仆情懷”。
曾小兵,男,漢族,1982年09月出生,群眾,大學(xué)本科,光寶科技(常州)有限公司,自動化&Touch pad 部門經(jīng)理。
他始終堅(jiān)持“安全第一、質(zhì)量為本”的工作理念,帶領(lǐng)班組完成多個(gè)重點(diǎn)生產(chǎn)任務(wù),產(chǎn)品合格率始終保持在99%以上。他積極參與技術(shù)革新,提出多項(xiàng)合理化建議,成功優(yōu)化了生產(chǎn)流程,自動化率顯著提升,為企業(yè)智能制造轉(zhuǎn)型升級作出了突出貢獻(xiàn),年節(jié)約成本達(dá)數(shù)百萬元。他注重員工技能培訓(xùn)和思想引導(dǎo)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻堅(jiān)克難,確保項(xiàng)目按期高質(zhì)量交付,贏得了客戶和企業(yè)的高度認(rèn)可,以實(shí)際行動踐行了新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),是廣大職工學(xué)習(xí)的榜樣。
吳小偉,男,漢族,1973年05月出生,群眾,高中,常州市圓緣果品農(nóng)民專業(yè)合作社,社長。
出生農(nóng)村、從事農(nóng)業(yè)的他經(jīng)歷多年的摸爬滾打,憑借著對水果種植的執(zhí)著和努力,建立水果種植基地。從2019年圓緣果品農(nóng)民專業(yè)合作社成立以來,他牢固樹立服務(wù)社員、促進(jìn)發(fā)展的理念,互幫互助,為社內(nèi)成員解決種植、銷售過程中的問題,合作社不斷發(fā)展壯大,形成“一人富,不算富;大家富,才算富”的良好格局。充分發(fā)揮自身水果銷售的渠道優(yōu)勢,幫助周邊果農(nóng)解決水果銷售問題。
儲軍,女,漢族,1971年12月出生,民革,大學(xué)本科,常州市武進(jìn)中醫(yī)醫(yī)院,乳腺病科主任。
她以患者為中心,將敬業(yè)視為生命的常態(tài),二十余年如一日,始終將患者的需求放在第一位。晨曦初照,她步入醫(yī)院,查房、門診、手術(shù),每一個(gè)環(huán)節(jié)都傾注無盡的熱情與專注。夜幕低垂,在確保每位患者得到妥善安置方才離開醫(yī)院。她總是耐心傾聽患者的每一個(gè)訴求,用溫柔的話語緩解他們的焦慮與恐懼,用她所學(xué)的醫(yī)術(shù)為他們帶來生的希望。她走進(jìn)社區(qū)、鄉(xiāng)村和企業(yè),參加慰問抗戰(zhàn)老兵、扶春苗行動和援疆活動,組織多場乳腺健康講座,為基層群眾普及乳腺健康知識,開展義診活動。
蔣曉美,女,漢族,1970年12月出生,中共黨員,大學(xué)本科,常州市武進(jìn)區(qū)機(jī)關(guān)幼兒園,園長。
作為武進(jìn)區(qū)人大代表、婦聯(lián)常委,蔣曉美三十年來始終扎根學(xué)前教育一線。2003年臨危受命帶領(lǐng)瀕臨低谷的機(jī)幼奮起直追,2011年成功組建機(jī)幼教育集團(tuán),以"普惠優(yōu)質(zhì)"為核心理念,打造出21個(gè)園所、0-6歲一體化、公辦民辦協(xié)同發(fā)展的幼教體系,年服務(wù)幼兒超萬名,成為常武地區(qū)幼教標(biāo)桿。她創(chuàng)新構(gòu)建"和智先鋒"黨建品牌,將紅色基因融入校園文化,通過特色黨建活動激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力,帶領(lǐng)集團(tuán)獲"全國巾幗建功先進(jìn)單位"等90余項(xiàng)榮譽(yù)。其"黨建+教育"的融合發(fā)展模式,為區(qū)域?qū)W前教育高質(zhì)量發(fā)展提供了鮮活樣本。
陳敏,女,漢族,1991年05月出生,中共黨員,大學(xué)本科,常州市公安局武進(jìn)分局新城派出所,三級警長。
她以創(chuàng)新手段筑牢反詐防線,線上通過欄目、微信群覆蓋數(shù)十萬居民,線下作為分局宣講團(tuán)成員開展3000余人次面對面宣傳;首創(chuàng)常州"反詐影廳",月均觸達(dá)1.7萬人次,聯(lián)動銀行阻詐成效顯著。她全年排查消除隱患80余處,24小時(shí)在線服務(wù)28個(gè)業(yè)主群,年提供法律咨詢50余次,成功調(diào)解多起糾紛。她建立"一企一檔"精準(zhǔn)管理模式,通過警企群發(fā)布防范提示2000余條。陳敏以"腳底板+云服務(wù)"工作模式,實(shí)現(xiàn)社區(qū)警務(wù)從傳統(tǒng)管理向智慧服務(wù)的轉(zhuǎn)型。2022年榮獲市公安局個(gè)人三等功。
薛藝,男,漢族,1975年11月出生,中共黨員,大專,常州市武進(jìn)區(qū)融媒體中心,產(chǎn)業(yè)管理部主任,八級職員。
薛藝十五年如一日踐行"新聞生產(chǎn)無小事"理念,累計(jì)放棄休假800余天。設(shè)備保障全年主動加班超600小時(shí),將檢修全部安排在非工作時(shí)間;汛期連續(xù)24小時(shí)搶修電視塔地下室倒灌和新天地排水故障,3小時(shí)內(nèi)恢復(fù)廚房排水堵塞,確保新聞播出零延誤。創(chuàng)新食堂管理模式,嚴(yán)控全流程管理,實(shí)現(xiàn)滿意度連續(xù)三年超95%。面對臺風(fēng)"貝碧嘉",36小時(shí)不眠不休拆除高空危件、封堵滲水,48小時(shí)駐守防汛陣地,用平凡堅(jiān)守筑牢媒體安全防線。2023年度榮獲全市反恐怖防范工作先進(jìn)個(gè)人。
高亞男,女,漢族,1987年05月出生,中共黨員,碩士研究生,常州市武進(jìn)區(qū)人民檢察院,辦公室主任。
面對新時(shí)代檢察職能轉(zhuǎn)變,她牽頭創(chuàng)建"一束光"新媒體工作室,通過挖掘典型案例、打造特色品牌,使《人民日報(bào)》《檢察日報(bào)》等央媒多次報(bào)道武進(jìn)檢察工作,其中防范養(yǎng)老詐騙、"春暉"媽媽等專題引發(fā)廣泛關(guān)注。她主筆的檢察工作報(bào)告獲多方認(rèn)可,多篇信息被上級錄用。"武進(jìn)檢察"頭條號連續(xù)3年躋身全國檢察新媒體百佳,工作室獲全市政法創(chuàng)新二等獎(jiǎng)。其主導(dǎo)的"金球驛站"品牌獲央視專題報(bào)道,生動詮釋了檢察機(jī)關(guān)司法為民的擔(dān)當(dāng)。曾獲江蘇省人民檢察院《清風(fēng)苑》宣傳工作先進(jìn)個(gè)人。
“未經(jīng)許可 嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載”
常州市勞動模范 常州市五一勞動獎(jiǎng)狀 推薦對象公示
責(zé)編: 孫婷婷









